پایان نامه ارشد:رابطه خلاقیت سازمانی و ویژگی­ های جمعیت­ شناختی با بهره ­وری وظایف سازمانی کارکنان اداره کل آموزش و پرورش استان فارس- قسمت 2

مانی

  • تبیین رابطه سابقه کاری با بهره وری وظایف سازمانی
  •  
    4-1- سوالات پژوهش

    • آیا بین خلاقیت سازمانی کارکنان با بهره­وری وظایف سازمانی رابطه وجود دارد؟
    • آیا بین جنسیت کارکنان با بهره وری وظایف سازمانی رابطه وجود دارد ؟
    • آیا بین سن کارکنان با بهره وری وظایف سازمانی رابطه وجود دارد ؟
    • آیا بین تحصیلات کارکنان با بهره وری وظایف سازمانی رابطه وجوددارد؟
    • آیا بین سابقه کاری کارکنان با بهره وری وظایف سازمانی رابطه وجود دارد؟

    ­1- creativity
    [2]-efficiency
    [3]-Creative
    [4]- improve
    [5] – input
    [6] – output
    [7] – performance
    [8] – effecttiveness
    [9] – john D politis
    [10] -ernest dale
    [11] -labor prodactivity
    تعداد صفحه : 96
    قیمت : 14700 تومان

    بلافاصله پس از پرداخت لینک دانلود فایل در اختیار شما قرار می گیرد

    و در ضمن فایل خریداری شده به ایمیل شما ارسال می شود.

    پشتیبانی سایت :        ****       [email protected]

    در صورتی که مشکلی با پرداخت آنلاین دارید می توانید مبلغ مورد نظر برای هر فایل را کارت به کارت کرده و فایل درخواستی و اطلاعات واریز را به ایمیل ما ارسال کنید تا فایل را از طریق ایمیل دریافت کنید.

    ***  *** ***